Dienstleistungskoordinator

Standort: Indien

Zweck der Stelle

Der/die Stelleninhaber/in ist für die erfolgreiche Erbringung von Dienstleistungen verantwortlich - er/sie verwaltet die Erreichung der Service Level Agreements (SLA) und ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit (in Zusammenarbeit mit den SDMs); die SDMs müssen sicherstellen, dass sie mindestens zwei Nachfolgepläne für den Fall haben, dass ein Mitarbeiter kündigt oder ausscheidet.

Aufgaben und Zuständigkeiten

  • Erfolgreiche Leistungserbringung - Erreichen der SLAs für die Leistungserbringung und hohe Kundenzufriedenheit (in Zusammenarbeit mit den SDMs)
  • Überwachung der Gesamtleistung der Dienste und der Fristen für die Bereitstellung.
  • Eine gute Kommunikation in Bezug auf Probleme und Möglichkeiten sorgt dafür, dass Dinge erledigt werden, dass etwas geschieht.
  • Erstellung, Pflege und Analyse von Serviceberichten, um mögliche Verzögerungen zu vermeiden, bevor sie auftreten.
  • Tägliche/wöchentliche/monatliche Verteilung von Serviceberichten an wichtige interne Mitarbeiter und Kunden sowie Aufzeigen möglicher Risiken/Probleme.
  • Beseitigung aller Hindernisse, die der Kundenzufriedenheit und / oder der finanziellen Leistungsfähigkeit im Wege stehen.
  • Kommunikation über organisatorische Grenzen hinweg - vom Bodenteam bis hin zu Führungskräften.
  • Weiterverfolgung, Eskalation und Ergreifen von Maßnahmen, wenn die Leistungserbringung nicht den Erwartungen entspricht.
  • Erkennen Sie anstehende Probleme proaktiv und halten Sie sich mit möglichen Lösungen bereit.
  • Zusammenarbeit mit den Kundenteams und den BFS-Teams zur Ermittlung und Verwaltung von Maßnahmen zur Verbesserung der Dienstleistungen.
  • Vorschlagen von Änderungen/Ideen zur Verbesserung der Prozesse und zur langfristigen Erhaltung der Kundenzufriedenheit.
  • Entwicklung und Umsetzung von Prozessen mit dem Kunden, um einen effektiven Informationsfluss zu gewährleisten und die Lieferfristen zu verkürzen.
  • Sicherstellung, dass die Betriebsteams über die Änderungen informiert und darauf vorbereitet sind.
  • Aufbau gesunder beruflicher Beziehungen zu den wichtigsten Mitgliedern des Kundenteams und wöchentlicher/monatlicher Kontakt mit ihnen (telefonisch/persönlich)
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und dem Key Account Manager bei der Verwaltung und dem Wachstum von Kundenkonten.
  • Es muss sichergestellt werden, dass die Anwesenheit aller VZÄ bei den Projekten 100 % beträgt.
  • Vergewissern Sie sich, dass jedes zugewiesene Projekt über einen ausreichenden Pool an Hinterfüllungen verfügt, um das Primärprojekt abzudecken.
  • Vierzehntägige/monatliche Verbindung mit allen VZÄ.
  • Vergewissern Sie sich, dass alle Vollzeitäquivalente den Richtlinien des SOW entsprechen.
  • SDMs sollen sicherstellen, dass sie mindestens zwei Nachfolgepläne für den Fall haben, dass ein VZÄ ausscheidet oder ausscheidet.
  • Ein Nachfolgeplan für die Verfüllung sollte ebenfalls zur Verfügung stehen und sicherstellen, dass bei den zugewiesenen Projekten kein Standort ideal bleibt.
  • Stellen Sie sicher, dass die Eskalationsstufe weniger als 1 % beträgt.
  • Stellen Sie sicher, dass verwandte (interne und externe) Teams sofort eingebunden werden, sobald Eskalationen eingehen, und beginnen Sie mit der Arbeit zur Normalisierung der Dienste.
  • SDMs, um sicherzustellen, dass die BCP im Falle eines Vorfalls eingeleitet wird und die Kontinuität der Dienste nicht beeinträchtigt wird.
  • SDMs sollen das Senior Management Team sofort informieren und die Aktualisierungen zeitnah weitergeben.

Qualifikationen

  • Diplom in Projektmanagement oder Ingenieurwesen oder Prince-2-Zertifizierung

Erforderliche Erfahrung

  • Mindestens 2 bis 3 Jahre Projektmanagement/ Management der Dienstleistungserbringung
  • CRM (Arbeitsablaufsysteme)
  • Gründliche Kenntnisse des Produktangebots aufrechterhalten.

Fähigkeiten und Fertigkeiten

  • MS Office-Suite einschließlich MS Visio, MS Projects und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse und Präsentationsfähigkeiten.
  • Entscheidungsfreudig: muss in der Lage sein, durch Eigeninitiative schnelle Entscheidungen zu treffen, um Probleme zu lösen und Hindernisse zu überwinden, die die Lieferung verzögern.
  • Er muss in der Lage sein, mit anderen Abteilungen und Vertragspartnern zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten, um Ziele zu erreichen.
  • Kundenmanagement: taktvoll, entschlossen und engagiert, um einen hervorragenden Kundenservice zu bieten.
  • Fähigkeit, technische Präsentationen kompetent zu halten.
  • Sie müssen gut in der Berichterstattung sein und diese in ein aussagekräftiges Deck umwandeln können.
  • Sie müssen in der Lage sein, regelmäßig mit der Führungsebene des Kunden in Kontakt zu treten.
  • Ergebnisse liefern: Fähigkeit, sich selbst und die Arbeit zu planen und zu organisieren, um Ziele und Vorgaben zu erreichen.

Professionelle Zertifizierung

  • Mindestens ITIL V3 zertifiziert.

Zuständigkeiten

  • Integrität und Aufrichtigkeit
  • Rechenschaftspflicht
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  • Klug denken und handeln
  • Proaktiv - Ergreift die Initiative
  • Unkonventioneller Denker
  • Fähigkeit, Einfluss zu nehmen/ zu überzeugen
  • Aggressivität
  • Flexibilität
  • Liebe zum Detail
  • Aufbau von Partnerschaften
  • Vertrauen aufbauen
  • Beharrlichkeit
  • Energieniveau
  • Zwischenmenschliche Fertigkeiten
  • Technisches Fachwissen

Zuständigkeiten

  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Berichterstattungsfähigkeiten
  • Eigeninitiative und Eigenmotivation, Bereitschaft, zusätzliche Zeit zu investieren
  • Klinisch und detailverliebt
  • Lösungsorientiert; in der Lage, schnell zu reagieren und Probleme zu lösen, damit der Arbeitsablauf fortgesetzt werden kann
  • Sie müssen in der Lage sein, unter Druck zu arbeiten.
  • muss in der Lage sein, andere zu überzeugen und zu beeinflussen
  • guter Beziehungsaufbau mit ausgeprägten diplomatischen Fähigkeiten
  • muss eine Kultur der Spitzenleistung anstreben

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